Kurumsal Eğitim

Bir organizasyonda, eğitim ve gelişim bir büyüme stratejisi olarak görülür. Bu kurumsal eğitim, çalışanların verimliliklerini, yeteneklerini ve üretkenliklerini geliştirmelerine yardımcı olur.

İş dünyası son yıllarda önemli ölçüde değişti ve değişmeye devam ediyor. Tipik çalışanlar, birkaç yıl önceki çalışanlardan daha fazla bilgi ve sorumluluğa sahiptir. Bu, eğitim amaçlı kullanılabilecek ileri teknoloji ve verilerin ortaya çıkmasından kaynaklanmaktadır, ancak aynı zamanda iyi eğitimli, mobil ve kariyer odaklı bir işgücünün sonucudur.

Çalışan performansını artırmak isteyen işletmeler için geliştirme ve eğitimi kullanmak kritik öneme sahiptir. Bireyin bilgi ve becerilerini artırarak işte daha iyi performans göstermelerini sağlar. Bunu sağlayacak olan şey ise kurumsal eğitimdir. Kurumsal eğitim, çalışanlarının işte daha etkili olmalarına yardımcı olmak için şirketler tarafından oluşturulan organize mesleki gelişim faaliyetlerini ifade eder.

Günümüzde çalışanlar, kariyer gelişim planlarının bir parçası olarak sürekli eğitim beklemektedir. Bu nedenle şirketler, çalışanları elde tutmayı teşvik etmek, karları artırmak ve genel olarak başarıyı garantilemek için sürekli eğitim programlarına yatırım yapmaktadırlar.

İşe Yaklaşımımız

Great Doers’ın Kurumsal Eğitim Hizmetleri, firmanızın ihtiyaç duyduğu her alana hitap edecek kapasitededir. Eğitimlerimiz, uzman danışmanlar, akademik kimlikler ve eğitim koçları tarafından online veya yüz yüze verilmektedir. Eğitim programlarımız ile bir çalışanın ihtiyaç duyabileceği sosyal becerilerden, teknik becerilere kadar program ve eğitimler mevcuttur. Bu eğitimlerin ana hedefi; şirket kültürünü geliştirmek, çalışan performansını ve bağlılığını arttırmak, geleceğin liderlerini geliştirmek, kurumsal performansı arttırmak vb. birçok hedef sıralayabiliriz. Kurumsal eğitim programlarımız, işletmenizin benzersiz ihtiyaçlarına göre uyarlanarak sizlere maksimum verimi sağlamak için tasarlanmıştır. Sizlerde günümüzün zorlu iş ortamında, çalışanların öğrenimine ve gelişimine yatırım yaparak, şirketin başarısı için kritik öneme sahip olan eğitimlere sahip olmalısınız. Dış kaynak kullanımı eğitimi, tüm kurumsal eğitim ihtiyaçlarınıza cevap olabilir.

Müşterilerimize Nasıl Yardımcı Oluyoruz?

Çapraz Fonksiyonel Eğitim

Deneyimli danışmanlarımız, mevcut durumunuzu iyileştirmek için işlevler arası eğitimi kuruluşunuza entegre etmenize yardımcı olur.

Değişim Yönetimi Eğitimi

Değişim yönetimi eğitimi size bir "değişim zihniyeti" geliştirerek, üretken bir değişim döngüsü yaratarak ve kendinizi ve başkalarını değişime yönlendirerek değişimi nasıl etkili bir şekilde etkileyeceğinizi öğretir.

Depo ve Stok Yönetimi Eğitimi

Depo envanter yönetimi, bir depoda veya başka bir depolama tesisinde depolanan stokun sipariş yerine getirilmesi için alındığı, izlendiği, denetlendiği ve yönetildiği süreçtir.

Dijital Pazarlama Eğitimi

Dijital pazarlama; elektronik cihazları kullanan ve pazarlama uzmanları tarafından promosyon mesajlarını iletmek ve müşteri yolculuğunuz boyunca etkisini ölçmek için kullanılabilen herhangi bir pazarlama türüdür.

Dijital Ürün Yönetimi Uzmanı Eğitimi

Dijital ürün yönetimi, müşteri memnuniyeti ve satış gibi bir pazardan en iyi sonuçları elde etmek için dijital ürünleri tanımlama, sunma, iyileştirme, gözlemleme ve geliştirme stratejisidir.

E-Ticaret ve Dijital Pazarlamaya Giriş Eğitimi

Dijital pazarlama ve e-ticaretin temellerini, bu alanlarda çalışan kişilerin yaptığı görevleri ve halihazırda sahip olabileceğiniz aktarılabilir becerileri öğreneceksiniz.

Ekip Oluşturma Eğitimi

Kurumsal eğitim kapsamında olan bu kurs, ekip çalışmasının ve işbirliğinin ne olduğunu ve işyerinde ekipleri yönetmek, oluşturmak ve motive etmek için hangi becerilerin gerekli olduğunu öğreneceksiniz.

Etkili Sunum Eğitimi

Bu eğitim, size bu sektörde başarılı olmanız için gereken becerileri tam olarak vermek üzere tasarlanmıştır. Eğitim sırasında, izleyicilerinizi bilgilendirecek ve etkileyecek bir sunumu nasıl oluşturacağınızı ve sunacağınızı öğreneceksiniz.

Gelişmiş Ürün Yönetimi Eğitimi

Ürün yönetimi hem kullanıcı ihtiyaçlarını hem de iş hedeflerini karşılayan teknik olarak uygulanabilir ürünler oluşturmak için araştırma ve geliştirmeden test ve konumlandırmaya kadar ürün yaşam döngüsünün her aşamasını stratejik olarak yönlendirme sürecidir.

Genel Muhasebe Eğitimi

Bu eğitim ile, muhasebenin amaçlarının temellerini öğreneceksiniz. Daha spesifik olarak, yöneticilerin oluşturduğu mali tabloları anlayacak ve kuruluşun mali durumunu değerlendirmek için bu tabloları yorumlayıp analiz edebileceksiniz.

İleri Düzey Satış Eğitimi

İster satış alanında bir kariyer düşünüyor, ister yeni satış işinize yeni başlıyor veya giriş seviyesindeki satış elemanlarını yönetiyor olun, bu eğitim size satış kariyeriniz hakkında değerli bir bakış açısı sağlayacaktır.

İnovasyon Yönetimi Eğitimi

Organizasyondaki hemen hemen her yeni gelişmenin inovasyonla ilgili olduğu düşünüldüğünden, pratikte inovasyon yönetiminin ne anlama geldiğini kavramak oldukça zor olabilir.

İnsan Kaynakları Eğitimleri

Eğitim ekibimiz işletmelerin bu değişme sürecini kolay hale getirebilmek, işlerinde başarılı olmak ve bu başarısını sürdürebilmek için her alanda eğitim ihtiyaçlarını karşılıyoruz.

İnsan Kaynakları Yönetimi ve Liderliğe Giriş Eğitimi

Personelinizi anlamlı işlerle nasıl motive edeceğinizi öğreneceksiniz, kuruluşunuzun stratejik hedeflerine ulaşmasını daha iyi sağlamayı, ekibinizin çeşitliliğinden yararlanmayı ve kuruluşunuzun çıktısını artırmak için ekip çalışmasını kullanmayı ve kişisel liderlik becerilerinizi güçlendirmeyi öğreneceksiniz

İş Stratejisi Eğitimi

Bir iş stratejisi, yeni çalışanları işe almak veya yeni ürünler geliştirmek gibi birçok kurumsal karar için yol gösterici ilkeler sağlamaktadır.

Koçluk Eğitimi

İster ekip üyelerinizin gelişmesine yardımcı olmak için koçluk yaklaşımı kullanan profesyonel bir lider veya yönetici olun, ister koçluk becerilerinizi daha az resmi bir ortamda kullanın, harika biri olmanıza yardımcı olacak bir dizi temel beceri vardır: Koçluk Becerileri

Kredi Risk Yönetimi Eğitimi

Kredi risk yönetimi eğitimi ile şirketleri, projeleri, iş modellerini ve finansman tekliflerini anlamak için iş ve endüstri analizini kullanacaksınız

Küresel Pazarlama Eğitimi

Küresel pazarlama eğitimi, küresel pazarlamayı tanımlar ve küresel bir genişlemeye girişirken temel faaliyetleri öğretir.

Kurumsal eğitim, çalışanları çeşitli öğrenme programları kullanarak eğiten bir faaliyetler sistemi aracılığıyla eğitme sürecidir.

Kurumsal Kültür Eğitimi

Kültür, bir organizasyonun zımni sosyal düzenidir: Tutumları ve davranışları geniş kapsamlı ve kalıcı yollarla şekillendirir.

Kurumsal Öğrenme

Günümüzün karmaşık ve değişen dünyasında, rekabet edebilmek için organizasyonlar içinde sürekli öğrenmeyi gerektirir ve öğrenme konusunda İnsan Kaynaklarından daha iyi bir alan yoktur.

Kurumsal Satış ve Pazarlama Eğitimi

Kurumsal Pazarlama ve Satış eğitimi ile, küresel pazarlama kavramlarının, ilkelerinin ve tekniklerinin teorisini ve uygulamasını tanıtır ve pazarlamanın bir şirkette ne kadar önemli olduğu incelenmektedir.

Kurumsal Strateji Eğitimi

Kurumsal strateji eğitim içeriğimiz ile, işletmenizin uzun vadeli stratejik hedeflerini ve girişimlerini tanımlayacak ve bunları bir yürütme yol haritasına çevireceksiniz.

Liderlik Eğitimi

Liderlik eğitiminin sağlam bir temeli, ekibinizi etkin bir şekilde başarıya götürmenize yardımcı olacaktır.

Lojistik ve Tedarik Zinciri Yönetimi Eğitimi

Tedarik zinciri yönetimi ve lojistiği birbirinin yerine kullanılsa da farklı alanları kapsamaktadır. İyi uygulandığında hem tedarik zinciri yönetimi hem de lojistik şirketlere rekabet avantajı sağlayabilir ve müşterilere değer katabilir.

Mali Tabloları Okuma Eğitimi

Eğitim ile bir şirketin mali dipnotlarının yanı sıra bilanço, gelir tablosu ve nakit akışı tablosunun gözden geçirilmesinde yol gösterici olmaktayız.

Marka Yönetimi Eğitimi

Marka yönetimi, zaman içerisinde bir ürün hattının veya markanın algılanan değerini artırmak için teknikler ...

Markalaşma Eğitimi

Markalaşma; logo, tasarım, misyon beyanı gibi unsurları ve tüm pazarlama iletişimlerinde tutarlı bir temayı birleştirerek bir şirketin, ürün veya hizmetlerinin müşterinin zihninde güçlü, olumlu bir algı yaratma sürecidir

Müşteri İlişkileri Yönetimi Eğitimi

Müşteri ilişkileri yönetimi eğitimi ile, size şirketinizin müşteri ilişkilerini geliştirmek ve bir sonraki kuruluşunuzun değerli bir üyesi olmak için ihtiyaç duyduğunuz bilgi ve becerileri öğreneceksiniz.

Müşteri Memnuniyeti Eğitimi

Müşteri memnuniyeti, müşterilerinizin sunduğunuz ürün ve hizmetlerden elde ettiği mutluluk ve memnuniyet derecesidir.

Organizasyon Analiz Eğitimi

Organizasyon analizi, bir kuruluşun büyümesini, personelini, operasyonlarını ve çalışma ortamını değerlendirme sürecidir. Organizasyonel bir analiz yapmak, yönetimin zayıf alanları belirlemesine ve ardından sorunları ortadan kaldıracak yaklaşımlar bulmasına olanak sağladığından faydalıdır.

Organizasyonel Gelişim Eğitimi

Organizasyonel gelişim eğitimde kurumsal gelişimin insanlara bir organizasyon içinde vizyon, anlayış, netlik ve esneklik geliştirmelerine nasıl yardımcı olduğunu aktarmaya çalışacağız.

Pazarlama Stratejisi Eğitimi

Pazarlama Stratejisi eğitimi, stratejik pazarlama becerilerinizi keskinleştiren ve sürekli değişen ve zorlu bir pazarda rekabet avantajı elde etmek için markanızı/şirketinizi konumlandırmanıza ve böylece kuruluşunuzu daha iyi etkilemenize yardımcı olan yoğun bir eğitimdir.

Piyasa Riski Yönetimi Eğitimi

Bu eğitim, piyasa riski yönetimi stratejileri geliştirmek için kullanılan çerçeveleri anlamak için temel sağlar. Her türlü finansal araçla ilişkili piyasa risklerini belirleyeceksiniz.

Problem Çözme Yetenek Geliştirme Eğitimleri

Problem çözme, bir problemi tanımlama eylemidir; sorunun nedeninin belirlenmesi, bir çözüm için alternatifleri belirleme, önceliklendirme ve seçme ve bir çözüm uygulamaktır

Profesyonel Gelişim ve Eğitim

Personel gelişim ve eğitimler, mevcut işlerini yapmak için ihtiyaç duydukları bilgi ve beceriyi geliştirmek amacıyla yapılır.

Proje Yönetimi Eğitimi

Proje yönetimi; insanlara değerli bir şey sunmak için belirli bilgi, beceri, araç ve tekniklerin kullanılması olarak tanımlanmaktadır.

Risk Yönetimine Giriş

Risk yönetimine giriş eğitimi, farklı risk türlerini ölçmenize ve risk limitleri belirlemenize, her bir risk türünü yönlendiren temel faktörleri açıklamanıza ve riski tahmin etmek için olasılık dağılımlarını seçmek için gereken adımları belirlemenize yardımcı olacaktır.

Satış Eğitimi

Düzenli satış eğitimi alan kurumlar, kârda, çalışan memnuniyetinde ve inovasyonda kayda değer bir büyüme görüyor.

Siber Güvenlik ve Risk Yönetimine Giriş Eğitimi

Siber saldırılar daha yaygın ve karmaşık hale geldikçe ve kurumsal ağlar daha karmaşık hale geldikçe, kurumsal siber riski azaltmak için çeşitli siber güvenlik önlemleri almayı gerekir.

Sosyal Medya Eğitimi

Sosyal medya pazarlaması, işletmelerin, etkileşimi teşvik eden içeriği teşvik etmekten, mesajlaşmanın kullanıcılarda yankı uyandırmasını sağlayan kişisel verileri çıkarmaya kadar tüketici davranışını etkileme şeklini değiştirmektedir.

Takım Çalışması Eğitimi

Takım çalışması veya ekip çalışması becerileri eğitimi, insanların işbirliğinde neyin önemli olduğuna odaklanmasına yardımcı olur.

Temel İletişim Becerileri Eğitimi

İşyerinde gereksinimleri, geri bildirimi ve sonuçları nasıl ileteceğinizi öğrenin Kültür, dil ve bilgi engellerini aşın İddialı iletişim yoluyla profesyonel büyümeyi deneyimleyin.

Üretim Planlama ve Stok Yönetimi Eğitimi

Programlama, sevkiyat, denetim, kalite yönetimi, stok yönetimi, tedarik yönetimi ve ekipman yönetimi için Üretim Planlama gereklidir.

Veri Yönetimi Eğitimi

Büyük verilerin yönlendirdiği bir dünyada, büyük hacimli verilerden değerli bilgilerin nasıl çıkarılabileceğini anlamak çok önemlidir. İş Verileri Yönetimi ve İletişim Uzmanlığı, Verileri Anlama, Değerli Bilgileri Çıkarma ve Etkili İletişim olmak üzere üç yönün tümüne odaklanan dengeli bir müfredat sunmak için tasarlanmıştır

Zaman Yönetimi Eğitimi

Zaman yönetimi iyi bir şekilde uygulayan bireyler, amaç ve hedeflere daha iyi ulaşabilir ve bunu daha kısa sürede yapabilirler.

Scrum Metodolojisi

Ekibinizin güçlü ve zayıf yönlerini ölçmek veya değerlendirmek, kuruluşunuzun büyümesini etkileyecektir. Ürününüz, yüksek kalitede bir şey üretmek için birkaç geliştirme aşamasından geçmelidir. Bu, ekibinizin ilerlemesini baştan sona kolayca izlemenizi sağlayan çevik bir yönetim yöntemi olmadan sıkıcı bir süreç olabilir. Çevik yönetim metodolojilerinden biri Scrum’dır. Scrum, ekiplerin değerlerini, ilkelerini ve uygulamalarını kullanarak çalışmalarını yapılandırmasına ve yönetmesine yardımcı olan çevik bir proje yönetimi çerçevesidir. Tıpkı bir takımının büyük bir maç için antrenman yapması gibi, scrum takımları da gelişmeye devam etmek için deneyimlerden öğrenmeyi, bir problem etrafında örgütlenmeyi ve kazandıkları ve kaybettikleri şeyler üzerinde düşünmeyi teşvik eder. Scrum, ekiplerin bir hedef etrafında ...